Nathan (réédition numérique FeniXX)

  • Cet ouvrage s'adresse à tous ceux qui croient aux ressources internes et à la dynamique propre à l'entreprise industrielle, et refusent la morosité ambiante du climat économique. Ils découvriront dans ces pages un éclairage nouveau, toujours réaliste, sur les difficultés inhérentes à la gestion quotidienne de l'entreprise industrielle. Le livre leur apportera des raisonnements utiles et des méthodes d'amélioration de la productivité, nourris par l'observation et le travail sur le terrain. Les réflexions de François Rochet s'appuient en effet sur l'analyse et la résolution des problèmes auxquels il s'est trouvé confronté au cours de son expérience de quinze années comme expert en organisation industrielle. La diversité des situations et des solutions qui se sont imposées, lui permettent aujourd'hui d'apporter des conseils pragmatiques, affranchis de tout système théorique, et toujours tournés vers une action positive. À coup sûr, le lecteur sera convaincu par le bon sens de l'auteur, omniprésent dans ces pages, et surtout par sa foi inébranlable dans l'avenir de nos entreprises.

  • Cet ouvrage est une réédition numérique d'un livre paru au XXe siècle, désormais indisponible dans son format d'origine.

  • Cet ouvrage est une réédition numérique d'un livre paru au XXe siècle, désormais indisponible dans son format d'origine.

  • A partir de quelques grands portraits et d'une douzaine de chapitres sur les points les plus délicats, le livre vous permet d'éviter les stéréotypes et d'acquérir une culture internationale qui facilitera vos relations d'affaires.

  • La Chine est le troisième plus grand pays du monde, juste derrière la Russie et le Canada. C'est le plus peuplé, avec 22 % de la population du globe. C'est aussi le plus méconnu. Les entreprises françaises connaissent mal ce grand pays qui s'ouvre à l'économie de marché - et ce livre veut les aider à le découvrir. Rédigé par un consultant français travaillant en Chine, l'ouvrage fournit les réponses aux principales questions que peut se poser une entreprise, par grands thèmes : les données de base (géographie, démographie, tendances économiques) ; un panorama de l'économie chinoise, secteur par secteur ; les interlocuteurs du commerce et des investissements en Chine ; les méthodes et clefs de compréhension permettant de commercer avec la Chine ; les mécanismes permettant d'investir en Chine, avec description des zones économiques spéciales (ZES) et autres localisations à statut particulier ; les problèmes juridiques et fiscaux que l'entreprise peut rencontrer ; les questions relatives au personnel employé, aux services bancaires possibles, aux transports et télécommunications, à la distribution des produits ; la façon dont on peut trouver un partenaire (comment négocier avec lui ? les précautions à prendre) ou de l'aide à la prospection (les possibilités de financement français, européen, international). Des fiches pratiques, en fin d'ouvrage, complètent les informations ; y sont données : les adresses utiles, les dates des grandes foires commerciales en Chine, les règles à respecter (traditions, étiquette) ou à connaître (relations, corruption...).

  • Des chapitres courts, des exemples concrets, tous les pièges soulignés.

  • Cet ouvrage est une introduction à la pensée économique de Joseph Schumpeter (1883-1950) qui est sans doute le plus sociologique des grands économistes du XXe siècle. Formé à l'école autrichienne, parfait connaisseur des oeuvres de Walras et de Pareto, largement influencé par les sociologies de Marx et de Max Weber, il a développé une vision évolutionnaire du capitalisme. Son analyse économique associe économie pure, sociologie, histoire et statistique dans une perspective où le changement est considéré comme une donnée permanente, centrale et incontournable. L'opposition du circuit et de l'évolution, le rôle de l'entrepreneur, le cycle et la destruction créatrice sont au coeur de sa pensée. Les idées schumpeteriennes, longtemps éclipsées par celles de Keynes, connaissent aujourd'hui un véritable renouveau et sont reprises par les auteurs néo et post-schumpeteriens dans la recherche d'une théorie générale évolutionnaire.

  • Chômage, précarité, recherche d'emploi, contrats implicites, régulation, flexibilité. Depuis vingt ans, les questions relatives au travail et à l'emploi sont au coeur de nombreux débats entre économistes. Cet ouvrage permet de comprendre des théories qui, au premier abord, paraissent très abstraites, en évitant le recours à la modélisation mathématique, partout où elle n'est pas indispensable à la compréhension du raisonnement. L'économie du travail a pour objet d'étude les manières dont s'échange le travail, la façon dont s'organise son marché et comment il fonctionne. Est-il identique aux autres marchés ? Peut-il atteindre spontanément son équilibre ? Quel est son mode de fonctionnement spécifique ? La première partie de ce livre présente les hypothèses du modèle néo-classique, référence de la plupart des auteurs actuels. La seconde montre comment certains auteurs l'ont contesté et à quelles conclusions ils ont abouti. La troisième partie enfin souligne la manière dont certaines d'entre elles ont été intégrées pour donner naissance à la « nouvelle économie du travail ».

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